Deputy HR Officer

Warung Cahya Electronics · 📍 Taman Sari · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 per month
Warung Cahya Electronics mencari calon Deputy HR Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seorang profesional yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik HR modern. Peran ini menawarkan peluang untuk berkontribusi pada lingkungan kerja yang inklusif dan berkelanjutan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan, termasuk penyelenggaraan wawancara, verifikasi latar belakang, dan pengambilan keputusan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan dan peraturan yang berlaku.,Membantu dalam pelaksanaan dan peningkatan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola dan memelihara sistem administrasi HR, termasuk pembuatan dan pemeliharaan dokumen HR.,Membantu dalam pemantauan dan pelaporan kinerja karyawan, serta memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola hubungan dengan pihak eksternal, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.,Membantu dalam pengelolaan asuransi dan manfaat karyawan, termasuk asuransi kesehatan dan pensiun.,Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan memastikan kepatuhan dengan peraturan privasi data.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau peran yang setara dalam industri elektronik atau industri serupa.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik HR modern dan peraturan yang berlaku.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan analitis yang baik.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Penguasaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle PeopleSoft merupakan nilai tambah.,Kemampuan berbahasa Inggris yang baik merupakan nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan rekrutmen dan seleksiKemampuan pengembangan kebijakan HRKemampuan pelatihan dan pengembangan karyawanKemampuan administrasi HRKemampuan pemantauan kinerjaKemampuan manajemen hubungan eksternalKemampuan manajemen asuransi dan manfaat karyawanKemampuan manajemen data karyawan
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait